Ко Всемирному дню охраны труда – 28 апреля

Сбережение и развитие кадрового потенциала – одна из стратегических целей государства на сегодняшний день. Для решения этих задач принят ряд национальных проектов и федеральных программ, горизонт планирования которых - 2030 год и далее.

Профсоюзная сторона, в свою очередь, предпринимает усилия, направленные на реализацию уставных задач по защите и представительству трудовых прав и интересов работников.

В 2025 году Всемирный день охраны труда - повод обратить внимание на необходимость реализации системных и последовательных мер, направленных на укрепление здоровья, предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.

Хотим напомнить, что дата, отмечаемая ежегодно 28 апреля, – Всемирный день памяти работников, погибших на производстве или получивших травмы при исполнении своих трудовых обязанностей.

Эффективный социальный диалог позволяет социальным партнерам на всех уровнях активно участвовать в процессе принятия решений, в том числе в сфере охраны труда. Совместные усилия по созданию безопасных и комфортных условий труда, укреплению здоровья работников, формированию и развитию культуры безопасности вносят решающий вклад в укрепление ответственности и заинтересованности сторон в решении поставленных задач.

Развитие культуры безопасности на рабочих местах означает, что обе стороны социального партнерства – работодатели и работники - вносят вклад в создание безопасной и здоровой производственной среды и прилагают усилия к ее обеспечению. Необходимое для этого условие – открытый обмен информацией и диалог, построенный на доверии и взаимном уважении.